岑教授的小青梅 第72节(1 / 2)

柳溪很感激地说了一声,“谢谢。”

有组员支持,有组长撑腰,得到大家毫无怀疑地她不是孤零零的一人面对这么大的危机,这让柳溪的心被暖到了。

得到林志鹏佐证,转岗与新鹰训练营的事很快就会得到澄清,她从实验室出来之后,与岑墨没直接利益关联,所以工作的澄清都不难,难就难在她在实验室的那几个月。

尤其去年桐城发生的事,的的确确是在众目睽睽之下,即便柳溪当时是昏倒的状态,但岑墨不理智的行为,的确让他们的关系令人生疑。

哪怕岑墨的说辞是站在领导立场,但同事之间就差没传出两个男人为她争风吃醋大打出手的版本了,要不是她当时找岑墨谈了一次,两人疏远了关系,这才止住了暗处的流言。

可是这才过了半年,大家还没那么容易健忘,旧事重提,引起了更多的是是非非,瞬间把柳溪与岑墨都推到了风口浪尖。

邮件的影响太恶劣了。

新鹰名单出来还不到一个月,柳溪作为有史以来第一位技术骨干女生,本就风头极盛,在ogo无人不晓,原本大家看她的目光都是友善的,艳羡的,而现在都变成了探究的,意味深长的。

更恶劣的影响还在后头。

新鹰训练营不仅仅针对ogo,而是整个华逸集团的。

这样的消息很快就从ogo传到了华逸集团其他子公司去了。

新鹰训练营的名额就是一个香饽饽,太令新人们眼红了。

不能保证有红眼病在暗中落井下石,就好像她被剔除后,他们就能被填补上去一样。

于是,有越来越多不认识柳溪的,不明真相的路人都嚼舌根起来。

柳溪中午在食堂吃饭,就收到了各种异样的目光,还听到别人在背后议论她。

“长得清纯不做作,是男人好吃的一款。”

“漂亮果然是有优势,据说勾引上司换转岗名额。”

“她男友也是同个部门的小领导,谁知道有没帮她拿过什么好处?”

“那男友也是进公司才找的,都是一个部门谁不认识,两个男人还争风吃醋过。”

“高端绿茶啊!我要有这段位,何愁还是个底层程序员。”

“入职不到半年就转正,不到一年就入了新鹰训练营,我就说怎么能强到这份上,原来是勾引男人上位的,难怪了。”

……

轻轻松松就否定掉了她所有努力,轻轻松松就把她塑造成了一个只会利用自己美色勾引上司获得好处的高端绿茶。

柳溪机械式地动着筷子,嘴里的食物味同嚼蜡,实在没胃口地放下了筷子,忍受着一路流言蜚语,端着盘子走到碗筷回收处。

她刚从食堂出门,手机响了。

是岑墨打来的,“你还好吗?”

他的声音还哑着,说话前清了清嗓。

柳溪无奈道:“好,也不好。”

遇到这种事,谁能好,要不是自己同事毫无怀疑地支持她,她可能当场都崩溃了。

岑墨:“你在哪?我来找你。”

柳溪:“你不是在家吗?”

岑墨:“出这事,我还怎么休息?”

十分钟后,二人在园区溪边栈道见面。

岑墨昨晚在吃过退烧药后,烧退了一些,但后半夜又烧了上去,一整晚几乎没睡,今早体温降了才补了一觉,手机没看,电脑没开,直到快中午起来了,这才知道出事了。

此时事件已经发酵了几个小时,岑墨很懊恼自己没有在第一时间出现,他不顾自己还在发烧,午饭也没吃,立马把事情处理妥善了赶来见柳溪,来的路上,他的心突突直跳,直到亲眼看见她安然无恙,他的心跳才平稳了下来。

他抱拳咳了一声,开门见山地说道:“我刚与风控部,还有林志鹏沟通了下情况,关于工作上不属实的内容,我和他都会发声明,到时候风控部再出一份通告,差不多就没事了。”

“关于个人生活的,我认为可以走法律途径解决,我咨询了认识的律师,诽谤罪不一定能告上,但侵犯名誉权证据确凿,所以我打算告张小妍,让她公开道歉并赔偿损失,在此之前,我想先征求下你的意见。”

因为一旦被告,张小妍这一辈子可能都完了。

岑墨觉得她是罪有应得,但他不确定柳溪会不会心软,即便他认为她不该心软,但如果她真不愿意,他也不会去告。

反正就算他不告,造谣本院教授这事就足以让她受到学校处分,很可能会被开除,背上这样的污点,她的人生不会好过了。

柳溪安静了几秒后,点头道:“我同意,就按你说的。”

她是心疼她论文被卡,但不代表她会同意她这种做法,这已经不是道德问题,而是法律问题。

她作为一个被害者,怎么可能去心软加害者,既然违法了,就该承担法律责任。

岑墨嗯了一声,看着眼前娇小瘦弱的女孩,他心里充满愧疚,知道她是被自己牵连受了这么大委屈,这让他生出了一种强烈的保护欲,想要把她抱进怀里,坚定地告诉她,不要担心,出了任何事,他都会替她扛着。

但他必须得克制,只能说,不能做。

柳溪却是一笑,不置可否。

从举报信的侧重点来看,小妍明显是针对她,所有矛头都对准她,她之所以不敢针对岑墨,可能是对他身份与背景有忌惮,也可能纯粹是迁怒报复她。

她能走出这一步,说明她的思维已经极端了,不能用常人逻辑来解释她的行为。

岑墨能为她扛什么呢?

除了澄清他在工作上并没有区别对待她,还能澄清什么?


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